负责人解读：霍邱县工业和信息化局综合法规股负责人解读《2025年全县工业强县工作要点》

一、 出台背景与总体要求

《工作要点》是深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于新型工业化重要论述的具体行动，是紧扣中央及省、市经济工作会议精神，立足我县工业发展实际制定的年度行动纲领。其核心目标是坚持工业强县主战略不动摇，围绕“总量走在前、增速往前赶”，因地制宜发展新质生产力，推动全县工业经济迈上新台阶。

2025年主要预期目标是： 规上工业增加值同比增长6%以上；工业投资、技改投资均同比增长12%以上。

二、 主要任务与举措

《工作要点》系统部署了九大方面25项重点任务，构建了全年工业发展的“施工图”。

1.  培育壮大三大主导产业，构建现代产业体系。

铁基新材料产业： 聚焦资源深度开发与综合利用，推动重点铁矿项目建设，支持产业链向磁性材料、高端钢材等延伸，力争产值超270亿元。

绿色农产品加工产业： 发挥资源优势，发展高端食品、预制菜等，打造特色品牌，支持龙头企业延链增效，力争产值超45亿元。

先进制造业： 抢抓新能源汽车零部件、光伏储能、低空经济等机遇，推动重点项目投产，深化与合肥等地产业链协同，力争产值超20亿元。

2.  打造高能级园区平台，强化要素保障。

深化开发区“管委会+公司”改革，推行“亩均论英雄”评价，提升土地利用效率。

完善“开发区吹哨、部门报到”机制，加快基础设施和生产生活配套建设。

发挥产业投资基金引导作用，赋能项目招引和产业培育。

3.  深化区域协同合作，积极融入发展格局。

加强与合肥产需对接，探索“研发+配套+基地”模式，融入合肥重点产业链。

深化与上海金山区对口合作，推动园区共建，打造长三角绿色农产品生产加工供应基地。

4.  强化项目全周期管理，增强发展后劲。

开展“重大项目前期工作攻坚年”行动，强化要素匹配和节点调度。

实施产业链精准招商，力争新签约亿元以上工业项目30个、开工20个、投产15个。

5.  培育优质企业梯队，激发市场主体活力。

壮大骨干企业： 力争超亿元企业达40家、5亿元企业7家、10亿元企业5家。

扩量规模企业： 建立培育库，力争新增规上工业企业13家以上。

发展专精特新： 完善培育体系，力争国家级专精特新“小巨人”企业零的突破，培育省级专精特新企业3家以上。

培育高新企业： 优化培育路径，力争申报认定高新技术企业10家以上。

6.  推进数智技术融合，赋能转型升级。

分层分类推动企业数字化改造，力争推广工业机器人60台套以上，建设智能工厂和数字化车间2个以上。

建立“一库两清单”，打造数字化转型标杆。

7.  实施创新驱动工程，提升核心竞争力。

鼓励企业加大研发投入，力争大中型工业企业创新活动全覆盖。

支持对接长三角科创资源，共建研发平台，推动科技成果转化。

打造工业精品矩阵，培育省级新产品、“三首”产品或工业精品2个以上。

8.  践行绿色安全理念，筑牢发展底线。

推进工业企业节能降碳改造，争创绿色工厂、节水企业。

加强工业资源综合利用和矿山生态修复。

守牢非煤矿山、民爆行业等领域安全生产底线。

9.  优化营商环境，营造浓厚氛围。

完善“重工强工”工作导向和为企业纾困解难机制。

推广“免申即享”“即申即享”惠企政策直达模式。

深化“高效办成一件事”改革，健全“无事不扰、有求必应”服务机制。

三、 政策支持亮点

同步制定的《霍邱县工业强县专项支持若干政策目录（2025年版）》是落实《工作要点》的重要保障，其核心奖补方向包括：

鼓励企业入规升级： 对月度新入规企业最高奖补10万元；对营收首次突破不同台阶且增长达标的企业，最高奖补200万元。

支持数字化改造： 安排约100万元资金，按企业投入比例支持生产设备联网改造。

激励专精特新发展： 对获评国家级、省级荣誉的企业给予5万至50万元不等的一次性奖励。

引导节能降耗： 安排约100万元资金，对综合能耗下降企业按节能量分档累进奖补。

强化亩均效益导向： 对亩均效益评价A类、B类企业，在原奖励基础上分别上浮10%、5%。

政策申报以“免申即享”为主，部分项目“即申即享”，由县工信局会同相关部门联合审核，确保政策红利高效、精准直达企业。

四、 保障落实机制

加强组织领导： 充分发挥党委领导、政府落实、企业主体、社会协同的作用。

压实工作责任： 各项任务均明确责任单位，确保分工明确、协同推进。

强化监测调度： 对重点项目、重点企业实行清单化管理、节点化调度。

优化服务督导： 常态化开展为企服务活动，严格规范涉企检查，营造亲商重商良好环境。