霍邱县退役军人事务局2023年度政务公开工作总结

我局政务公开工作在县政府办的直接指导下，按照省、市政务公开有关要求，不断拓展公开内容，完善公开制度，强化公开监督，取得了一定成效，现将工作总结如下：

一、主要做法

（一）加强领导，健全机制。

一是加强和完善领导机制。充实和调整政务公开工作领导小组，成立由党组书记局长余先林任组长，党组成员张有志任副组长，各二级机构负责人参加的政务公开工作领导小组，统一负责局政务公开工作的组织实施，做到了领导、机构、人员“三到位”。二是建立健全三审终审制度。我局通过建立健全政务公开三审终审制度，促进政务公开工作走上制度化、规范化的轨道。

（二）规范建设，提高质量。

一是公开内容更加充实。对政务公开的范围、政务公开的内容、政务公开的形式、政务公开的制度等作了进一步的明确。二是公开时间更加及时。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的“权、钱、人、事”等事项公开作为政务公开的重点，从信息公开、电子政务和便民服务三个方面入手，加大推行政务公开的力度。

（三）强化监督，确保落实。

在狠抓内部制约机制的同时，建立健全长效管理机制，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。将政务公开工作与党风廉政建设相结合，纳入岗位目标责任制。严把公开内容和项目关，采取多种形式，强化监督检查工作。同时，鼓励干部、群众积极参与监督，积极反映公开过程中存在的突出问题，使公开工作更加扎实、有序开展。

二、存在问题及下一步打算

       政务公开工作是一项需长期坚持、持之以恒、全社会共同参与的系统工程，目前我们的工作虽然取得了一些成绩，但仍存在许多不足，主要表现在: 对主动公开的政府信息思想认识不到位;公开形式的便民性需要进一步提高;信息公开的力度有待加强等。

下一步，我局将继续切实强化政务公开工作制度建设，采取各项有效的措施，努力改进工作中的不足，不断规范工作程序，创新工作方式，使政务公开工作在制度化、规范化方面有新的突破。一是强化对政府公开工作重要性的认识，坚持把政务公开作为一项重要任务纳入工作日程。二是不断建立和完善长效机制，把政府信息公开工作作为一项长期性的工作来抓进一步建立健全工作机制，层层落实责任，确保信息公开的及时性、准确性和有效性。