霍邱县气象局政务公开工作开展情况

为探索建立统一的政务公开标准体系，霍邱县气象局结合单位工作实际，通过“四个落实”推进单位政务公开培训工作。

落实组织领导。单位一把手亲自抓落实，紧紧围绕政务公开工作公开的原则目标、重点要求和工作进度，确立总体思路，加强人员力量，安排分管领导和具体经办人负责此项工作，同时，落实专项经费，保障业务培训、考察学习和总结验收需要。

落实需求导向。围绕与群众关系密切的行政行为和服务事项，充分听取群众意见，细化公开内容，进一步提高政务公开的针对性、实效性。同时，为了适应单位特点，我局积极探索高效、便捷的公开方式，综合利用手机短信、电视、单位公开栏、LED显示屏、微信等各类媒介，及时、准确公开影响群众权利义务的行政行为和服务事项，让群众看得到、听得懂、易获取、能监督、好参与，不断提升公众满意度和获得感。

落实保密安全。时刻绷紧保密工作，确保信息安全，积极组织人员参加政务信息安全知识业务培训，学习保密工作相关法规、政策，增强保密意识。

落实整改提升。为实现信息公开的新闻性、保密性、时效性、实用性和服务性，深入分析我局在政务公开工作上存在的不足和原因，查漏补缺，制定切实可行的整改措施，完善相关制度，保持政务公开工作的常态化动态化，确保政务公开工作的健康发展。