霍邱县政务公开工作集中调度制度

第一条  为进一步提高全县政府信息公开质量,保障全县政务公开工作有序推进，结合我县实际，制定本制度。

第二条  县政务公开办协同负责全县政务公开集中调度工作。

第三条  实行政务公开季调度工作制度, 按月梳理政务公开工作推进过程中出现的突出问题，研究解决措施，并结合每月和每季度测评情况，召开季度工作调度会议，根据问题清单，安排整改任务。

第四条  对调度整改单位整改完成情况实行限期整改现场验收，由相关责任单位政务公开经办人员对照测评反馈问题清单，按时向县政务公开办申请验收审核。

第五条  县政务公开办根据政务公开工作需要,对整改不力的单位拟定名单报县政务公开领导小组研究，会同县政府办下发整改通报并进行扣分处罚，对其复测结果及时报县政务公开领导小组，扣除分数计入年度政务公开工作考核总分。

第六条  集中整改包含驻班整改和集中工作等方式:

(一)驻班整改。县政务公开办根据月度、季度测评结果，制定整改方案。政府信息公开相关责任单位根据方案要求派驻人员驻班整改，整改完成并通过县政务公开办审核后返回本单位工作;

(二)集中工作。根据全县政务公开工作需要，指定相关责任单位派驻人员到县政务公开办集中工作。

第七条  县政务公开办负责统筹做好集中调度工作:

(一)根据政务公开工作开展实际情况，确定集中调度工作的责任单位名单;

(二)做好集中调度工作各项准备工作;

(三)集中调度工作人员主要是各责任单位政务公开经办人员。

第八条  本制度自发布之日起实行。