关于同意开办人力资源服务机构的批复

安徽省振企人力资源管理服务有限公司：

你单位向本行政机关提出人力资源服务许可申请，根据《人力资源市场暂行条例》（国务院令第700号）、《关于进一步优化人力资源服务事项的通知》（皖人社秘〔2020〕27号）的有关规定，对你公司申办人力资源服务机构批复如下：

一、同意你公司开办人力资源服务机构的申请。业务范围为：为劳动者介绍用人单位、为用人单位推荐劳动者、为用人单位和个人提供职业介绍信息服务、根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务。开展其他人力资源服务业务应当自开展业务之日起15日内向县人社部门备案。

二、你公司经营中应自觉遵守人力资源市场相关法律法规，现提出以下要求：

1、应当在服务场所明示下列事项，并接受人力资源社会保障行政部门和市场监督管理、价格等主管部门的监督检查：（一）营业执照；（二）服务项目；（三）收费标准；（四）监督机关和监督电话。从事职业中介活动的，还应当在服务场所明示人力资源服务许可证。

2、加强内部制度建设，健全财务管理制度，建立服务台账，如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存2年以上。

3、规范人力资源市场活动，严格按照《人力资源市场暂行条例》相关规定规范人力资源供求信息发布、职业介绍、职业指导、招聘会等活动。

4、实行经营情况年度报告制度，应当于每年3月底前，向人力资源社会保障行政部门报送上年度工作报告，并通过指定的网络平台向社会公示，任何单位和个人均可查询。服务机构年度报告的主要内容应包括机构业务开展情况、奖惩情况、从业人员职业资格获取情况等，企业对年度报告的真实性、合法性负责，人力资源社会保障行政部门可以对企业年度报告公示内容进行抽查。

5、依法经营，违反《中华人民共和国就业促进法》、《安徽省实施<中华人民共和国就业促进法>办法》等有关法律、法规、规章规定，人力资源和社会保障行政部门将依法查处。

                           霍邱县人力资源和社会保障局

                          2022年7月21日