关于做好第40个教师节拟评选表扬工作的通知
各中心学校、县直属学校，县委党校，县老年大学：
为庆祝第40个教师节，进一步弘扬尊师重教优良传统，增强全县广大教师教书育人的使命感和荣誉感，激励更多更优秀的人才投身教育事业，建设一支师德高尚、业务精良的师资队伍，办好人民满意的教育，县教育局会同人社局拟在全国第40个教师节来临之际，评选表扬一批先进个人。现将有关事项通知如下。
一、评选表扬类型与评选范围
1.优秀教育工作者50名，评选对象为全县教育系统工作人员（含县委党校、县老年大学和民办学校）。
2.优秀班主任90名，评选对象为全县各级各类学校班主任教师（含民办学校）。
3.优秀教师160名，评选对象为全县各级各类学校教职工（含县委党校、县老年大学和民办学校）。
以上拟表扬个人分配名额详见附件1。
二、评选条件
（一）优秀教育工作者评选条件
1.政治表现。忠诚党的教育事业，积极弘扬社会主义核心价值观，充分展现新时期教育工作者良好形象。
2.工作实绩。具有先进教育理念，认真钻研业务，探索教育规律，创造性地开展工作，教育工作成效显著。
3.模范表率。贯彻落实教育方针政策，作风良好，纪律严明，努力做到管理育人、服务育人，深受好评、堪称楷模。
4.量化考核。教育系统工作人员，工作量饱满，2023年师德考核为“合格”等次，2021年以来年度考核均在“合格”以上等次。
（二）优秀班主任评选条件
1.政治表现。热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，忠诚党的教育事业，热爱班主任工作，具有良好的职业道德。
2.工作实绩。全面贯彻党的教育方针，实施素质教育；关爱学生，勇于创新，注重班集体建设，所代班级凝聚力强，学生团结有爱，班风优良。
3.履职尽责。爱岗敬业，团结协作，有大局意识和奉献精神；不体罚或变相体罚学生，思想教育工作认真仔细，言行雅正，任劳任怨，勤于钻研，深受师生爱戴。
4.量化考核。在岗教师，工作量饱满，2023年师德考核为“合格”等次，2021年以来年度考核均在“合格”以上等次且至少有1年考核结果为“优秀”。
（三）优秀教师评选条件
1.政治表现。热爱祖国，热爱社会主义，遵纪守法，忠诚并热爱党的教育事业，具有良好的职业道德。
2.工作实绩。全面贯彻党的教育方针，实施素质教育，关爱学生，勇于创新，教育教学与教科研成绩突出。
3.履职尽责。爱岗敬业，团结协作，有大局意识和奉献精神，言行雅正，任劳任怨，勤于钻研，深受师生爱戴。
4.量化考核。在岗教师，工作量饱满，其中应正常参与师德考核的，2023年师德考核为“合格”等次，2021年以来年度考核均在“合格”以上等次且至少有1年考核结果为“优秀”。
三、评选要求
1.各中心学校、县直属学校要严明纪律、规范操作。对把关不严、弄虚作假和不按规定上报推荐人选者，取消其受表扬指标；对违规操作，造成不良影响的推荐单位给予通报批评，并追究单位主要负责人责任。
2.各校拟表扬人选的推选工作应采取自下而上、等额推荐、逐级申报的方式进行，杜绝“人情优”、“职评优”等不良现象。拟表扬人选需经单位公示期满无异议后上报，确保推选工作公正、公平、公开。
3.评选对象向一线教师、骨干教师倾斜。推选工作坚持师德师风第一标准，实行师德问题“一票否决”，不得推荐有违反师德规范行为的人员。推荐对象为班主任和校（园）长的，所在班级和学校无教育教学事故和安全责任事故发生。
4.除县直属民办学校外，其他民办学校参评表扬人选，由属地中心学校择优推荐，负责审核并统一报送。凡民办学校2023年年检不合格或存在办学行为不规范、跨层次办学等被教育主管部门通报批评的，一律不得申报。
5.时间安排：8月19日前，县委党校、县老年大学及各县直属学校、中心学校、县直属民办学校将评选推荐人选材料报送至县教育局人事股，具体材料为：各类拟通报表扬推荐人选一览表、奖励审批表、“一票否决”审核情况、年度及师德考核一览表及相关证明、单位公示情况、优秀班主任优秀教师近三年工作实证材料和先进事迹材料等。以上材料电子档同时报送至969858504@QQcom。
四、组织领导
为加强对此次工作组织领导，县教育局成立评选工作领导组，领导组办公室设在县教育局人事股，负责具体相关工作。
附件1：霍邱县第40个教师节拟评选表扬人选名额分配计划表.xls
附件2-霍邱县第40个教师节各类拟评选表扬推荐人选一览表.xls
附件6霍邱县第40个教师节拟评选表扬人选“一票否决”审核情况.doc
附件7 第40个教师节拟评选表扬人选年度考核情况一览表 .docx
霍邱县教育局
2024年8月12日
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