霍邱县乡村振兴局2022年6月份重点工作完成情况

序号

重点工作

工作完成情况

存在问题

下一步打算

1

1. 总结提升防止返贫监测帮扶集中排查工作。2. 推进国家和省2021年巩固脱贫成果同乡村振兴有效衔接考核评估反馈问题整改工作，对乡镇和部门整改情况进行督导。3. 推动衔接资金项目加快实施，确保衔接资金拨付在6月底达到50%；加强经营性资产管理工作，推动“33311”模式稳定运作，确保经营性资产持续发挥效益。4. 推动全县干部包户自查整改工作，督促落实“单位包村、干部包户”责任。5. 举办乡村振兴基层干部业务培训班，联合科技局举办致富带头人、科技特派员培训班。

1.防止返贫监测帮扶集中排查期间，共排查农户42.6万户、问题13958条，已全部完成整改；共识别监测对象312户1004人，已全部录入全国防返贫监测信息系统。2.牵头制定县级整改方案（霍农工组〔2022〕17号），主动认领国家反馈安徽省问题27个，照单全收省反馈霍邱县问题13个，制定145条整改措施。6月13日，召开国家和省2021年考核评估整改工作推进会，副市长、县委书记李煜同志亲自出席并讲话。截至6月30日，40个问题已完成整改23个，落实整改措施102条。3.对衔接资金项目进展实行周通报，截至7月1日，全县批复的2022年衔接资金项目164个，已开工150个，开工率91.5%；安排各级衔接资金47154万元，已拨付25344万元，资金拨付率53.7%，超序时进度3.7个百分点。指导乡镇加强经营性项目资产管理，实施“33311”后续管理模式，持续发挥资产效益。4.印发通知在全县开展干部包户自查整改工作，牵头制定《霍邱县县直单位定点帮扶工作成效考核评价办法》和《县直单位（垂直单位）2022年定点帮扶工作考核评价指标与评分标准细则》，进一步压实“双包”责任。5.积极与县委党校、科技局等部门沟通对接，拟定培训方案。因培训日程冲突，原地6月份举办的乡村振兴基层干部培训班和致富带头人、科技特派员培训班，延迟到7月份举办。

无

一是加强督导，推进问题整改和经营性资产管理工作。二是举办好乡村振兴基层干部业务培训班和致富带头人培训班。